協力企業・アライアンス
パートナー募集
をつくる。
一社ではできないことも、
力を合わせれば実現できる。
想いを持つ企業や人と、ご縁を結びたい。
一社の力だけでは、
完結しない仕事が
あります。
建築、不動産、空家活用、移住支援、地域づくり、経営支援、海外人材の活用。私たちが取り組む仕事は、それぞれの分野に専門性を持つ企業や人がつながり、互いの強みを活かすことで、一社では生み出せない価値をつくることができます。
i. 建築 / Architecture
ii. 不動産 / Real Estate
iii. 空家活用 / Vacant Homes
iv. 移住支援 / Migration
v. 地域づくり / Regional
vi. 経営支援 / Business
vii. 海外人材 / Global Talent
株式会社エニシでは、共に考え、共に行動し、お客様や地域の未来を一緒につくる協力企業・協力業者・アライアンスパートナーを募集しています。
会社の規模や知名度ではなく、仕事に向き合う姿勢や、約束を大切にする考え方を重視しています。単なる仕事の発注先や下請け企業ではなく、お客様にとって何が一番良いのかを一緒に考え、問題があれば相談し、新しいことにも共に挑戦できる関係を求めています。
02
地域の皆様と、
共に取り組む関係を。
「
地域のことを最もよく知っているのは、その場所で暮らし、働き、地域を守ってきた人たちです。
私たちが大切にしているのは、企業同士の連携だけではありません。自治体、地域団体、自治会、商店、職人、農家、士業、福祉事業者など、地域の暮らしを支えてきた皆様とのつながりも欠かせません。
エニシは、外から新しいものを持ち込むだけの事業は行いません。地域の声を聞き、これまで大切にされてきた文化や暮らしを理解し、その地域に本当に必要なことを一緒に考えます。対話を重ねながら、その地域に合った仕事や仕組みをつくっていきます。
03
連携によって、
実現したいこと。
六つの連携の形を通じて、お客様の暮らし、地域の未来、企業の成長を、
それぞれの専門家と共に育てていきます。
i.
建築・不動産・暮らしを、
|
ii.
空家を、地域の未来へつなぐ空家の発見、所有者への相談、管理、片付け、解体、売買、賃貸、改修、移住希望者への紹介まで。使われていない建物を、次の家族の住まいや新しい事業、地域の交流拠点へつなぎます。 |
iii.
地域の暮らしを、支える住まいだけでなく、仕事、福祉、医療、教育、移動、買い物など、さまざまな生活環境が必要です。地域の企業や団体と連携し、移住した後も安心して暮らせる環境をつくります。 |
iv.
企業の成長を、総合的に支える経営、財務、採用、人材育成、ブランド、広報、映像、IT、AI活用など。それぞれの分野に強みを持つ企業や専門家と協力し、経営者が抱える課題に対して、より広い視点から支援できる体制をつくります。 |
v.
地域の魅力を、外へ届ける美しい風景だけでなく、何でもない日常、人とのつながり、受け継がれてきた文化や仕事。地域の皆様と一緒に魅力を見つけ、映像、写真、SNS、ホームページなどを通じて丁寧に発信します。 |
vi.
新しい仕事と、挑戦を生み出す企業と企業、地域と企業、人と仕事。それぞれがつながることで、これまで地域になかった仕事や役割が生まれます。既存の仕事を分け合うだけでなく、新しい事業、新しい雇用、新しい挑戦を一緒につくります。 |
海外人材を、
未来の力へ。
日本ではさまざまな業界で人手不足が深刻になっています。一方でベトナムをはじめとする東南アジアには、日本で働きながら専門的な知識や技術を身につけ、将来は母国と日本の架け橋になりたいと考える人がいます。
エニシでは、海外人材を単なる労働力とは考えていません。一人ひとりの目標や将来を理解し、仕事を通じて学び、成長し、将来的には母国での起業や事業づくりにも挑戦できる。そのような長期的な人材育成を目指しています。
日本語教育機関、登録支援機関、人材紹介会社、行政書士、教育機関、採用企業、現地企業などと連携し、採用から生活支援、教育、定着、キャリア形成までを一体的に支える仕組みをつくります。
日本国内で培ってきた商品、サービス、技術、経営の仕組みを、ベトナムをはじめとする東南アジアへ展開したいと考える企業との連携も募集しています。
一社だけで海外進出を進めるのではなく、現地を理解する企業、人材、専門家とつながり、小さな挑戦から段階的に事業を育てることが大切です。エニシは、日本企業と東南アジアの企業や人をつなぎ、双方の強みを活かせる事業づくりを目指します。
05
募集している、
業種・分野。
私たちが求めているのは、単なる仕事の発注先や下請け企業ではありません。お客様にとって何が一番良いのかを、一緒に考えられる仲間です。
| i. |
Architecture & Housing
建築・住宅関連 |
新築工事だけでなく、リフォーム、店舗改修、空家再生、小規模修繕などに協力していただける me 協力を事業者募集しています。 |
| ii. |
Real Estate & Vacant Homes
不動産・空家関連 |
空家所有者の相談から、管理、活用、売却、賃貸、相続まで、幅広く連携できる専門家を求めています。 |
| iii. |
Region, Migration & Living
地域・移住・暮らし関連 |
移住希望者と地域をつなぎ、移住後も安心して暮らせる環境を一緒につくります。 |
| iv. |
Management, Talent & PR
経営・人材・広報関連 |
企業や地域の魅力を整理し、成長につながる仕組みづくりを共に進めます。 |
| V. |
Global Talent & Southeast Asia
海外人材・東南アジア関連 |
ベトナムをはじめとする海外人材の採用、育成、定着支援や、日本企業の東南アジア進出を共に支援できる企業・専門家を募集しています。 |
06
このような皆様と、
つながりたい。
規模や立場ではなく、仕事への姿勢と、共に歩む意志を大切にしています。
07
私たちが、
大切にすること。
六つの姿勢を軸に、協力企業の皆様と、一つひとつの仕事に向き合います。
お客様を、中心に考える。
自社の都合や利益だけではなく、お客様にとって何が本当に必要なのかを一緒に考えます。
互いの専門性を、尊重する。
会社の規模や立場、国籍にかかわらず、それぞれが持つ技術、経験、知識を尊重します。
約束を、守る。
時間、品質、連絡、報告など、仕事における一つひとつの約束を大切にします。
問題を隠さず、相談する。
失敗や問題が起きたときに、隠すのではなく、早く共有し、共に解決します。
違いを、理解し合う。
会社や地域、国が違えば、考え方や文化、仕事の進め方も異なります。違いを否定するのではなく、互いに学び、理解し合う姿勢を大切にします。
長く続く関係を、つくる。
一度限りの取引ではなく、互いに信頼し、学び、成長できる関係を目指します。
上下ではなく、
共に進む関係へ。
私たちは、協力企業や協力業者の皆様を、単なる発注先や下請けとして考えていません。
- 現場を、知る人。
- 技術を、持つ人。
- 地域を、守ってきた人。
- 専門知識を、持つ人。
- 日本と海外を、つなぐ人。
それぞれの経験や意見を持ち寄り、より良い仕事を一緒につくる仲間だと考えています。仕事をお願いする側、受ける側という関係だけでなく、お互いに相談し合い、助け合い、新しい仕事や事業を生み出していく。そのような関係を、一社ずつ、一人ずつ丁寧につくっていきたいと考えています。
共にできることから、
お話ししませんか。
協力企業、協力業者、アライアンス、海外人材の活用、東南アジア進出に関するご相談は、お問い合わせフォームよりお気軽にご連絡ください。
まだ具体的な案件や計画が決まっていない場合でも、お互いの事業や得意分野を知るところから始めたいと考えています。
— それぞれの力を、未来の力へ。